1、 当任二级调研员或者县处级正职3年以上。
2、在任现职级或者职务期间，每有1个年度考核被确定为优秀等次的，任职年限条件缩短半年
3、每有1个年度考核被确定为基本称职等次的，任职年限条件延长1年年度考核被确定为不称职等次的，降低1个职级。
4、具有拟任职务所需求的工作本领。如主管决策本领、组织商洽本领、指挥驾驭本领、团结协作本领、人际沟通本领等。
5、具有拟任职务所要求的文化程度。
6、具有拟任职务所要求的的任职经历。
晋升一级调研员需要的条件
晋升一级调研员，应当任县处级正职或者二级调研员3年以上。公务员晋升职级应当根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑，不是达到最低任职年限就必须晋升，也不能简单按照任职年限论资排辈，体现正确的用人导向。
