工伤认定申请：也就是说在工作中发生意外受伤，单位会向有关劳动部门提出申请，证明是因公受伤，希望劳动部门核实确认。

    受理：一经调查，情况属实，劳动部门会按工伤程序依法办理有关事宜，确认～鉴定～赔偿等，直至问题得到妥善解决，这就是受理。