第1类(主观赋权法):AHP层次法和优序图法。利用数字的相对大小信息计算权重
第2类(根据信息量):熵值法(熵权法)。利用数据熵值信息即信息量大小计算权重
第3类(根据数据波动):CRITIC、独立性权重和信息量权重。利用数据的波动性或者数据之间的相关关系计算权重
第4类(信息浓缩思想):因子分析和主成分法。根据数据的信息浓缩原理,利用方差解释率计算权重。
简述赋权方法的分类
客观赋权法是指标赋权法中的一种,目前已有的确定指标属性权重的方法可分为:主观赋权法、客观赋权法和主客观赋权法(或称为组合赋权法)3大类我国对客观赋权法研究较晚,目前还不很完善。