是着力挖掘部门所属事业单位内部潜力,针对部门提出增加事业编制的要求,综合考虑部门所属事业单位编制员额、职能任务、人员结构等情况,总体进行评估考量,在事业编制总体能够满足事业发展需要的情况下,根据需要实行部门内部互调,划调富余编制,加强重点工作,实现事业编制内部余缺互补,编制与事业发展需要相适应
原创 | 2022-11-20 18:18:07 |浏览:1.6万
是着力挖掘部门所属事业单位内部潜力,针对部门提出增加事业编制的要求,综合考虑部门所属事业单位编制员额、职能任务、人员结构等情况,总体进行评估考量,在事业编制总体能够满足事业发展需要的情况下,根据需要实行部门内部互调,划调富余编制,加强重点工作,实现事业编制内部余缺互补,编制与事业发展需要相适应
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