公用经费是不能弥补福利费的。

1. 关于福利费计提和使用财务管理制度是有明确规定的。单位每年计提的福利费是按工资总额的14%提取的。

2、 如果单位列支福利费超标，是不能用公务费弥补的。要根据税法规定，在所得税汇算清缴时，将超标支付的福利费做纳税调整，用税后利润弥补。