合法不合法的，只要公司有这个要求，你应该也是没有办法的。随人劳动法对劳动者的时间是有明文规定的，但在实际当中很难做到。如果你不能按照公司的要求加班的话，有可能就会被辞退的，所以自己权衡一下利弊。是按照劳动法维护自己的合法权益重要，还是不被辞退重要。