100分。
面试采用结构化方式进行,面试总分为100分。主要考察招录对象的队列素质、语言表达、综合分析、临场应变、自我控制等方面能力。
原创 | 2023-01-17 18:54:30 |浏览:1.6万
100分。
面试采用结构化方式进行,面试总分为100分。主要考察招录对象的队列素质、语言表达、综合分析、临场应变、自我控制等方面能力。
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