任职表现情况可以从德能勤绩廉五个点来展开写。

一是在道德上，有没有奉献精神，有没有服务精神。

二在能力上，是否能胜任各项业务工作。

三是在勤上，是否是任劳任怨，发奋刻苦，兢兢业业。

四是在绩上，取得哪些成绩，完成哪些事项，获得什么表彰。

五，在廉上，作风是否端正，有没有别人不良评价，纪律规律意识如何。

任职表现情况没有怎么写

描述经历(事件)不一定是要竞赛获奖或者闪闪发光的事绩，只要这些经历给你带来成长，并且是你自己思考过的东西，那么都可以放进去。