任职考试指的是在上任前进行考试的行为，也就是在担任职务前进行考试。考试的目的是对该人的实力和能力进行考查，以确定此人是否能够胜任该职位。

对于一些关键性和重要性的岗位。通常会采取任前考试的措施，毕竟这是不能马虎的，而且也是至关重要的，在用人上不能出现任何问题。