首先要找到领导辞退你的原因这个原因是否达到辞退的地步分析好还有收回不辞退的可能后，去找领导求情。

首先真诚的向领导检讨工作中出现的问题，对自己的错误深表悔意。并在主观和客观说明错误的原由和自己挽救失错的努力。从情感上向领导表述这份工作对自己和家庭的重要性，请领导给自己机会并表决心和忠心。