一般根据公司的规定可以申请自离然后补办离职手续也是可以的。先固定单位已算你离职的证据，如单位拒绝你上班的录音录像，或者单位已停止发薪的纪录等，然后去劳动监察大队举报。

单位如果以公司规定为由辞退劳动者，应引援严重违反单位规章为由，并应在实现证明已有效告知劳动者公司规定。