1、一个月补六百,一年补交七千贰百元。
2、医保费用
用人单位和员工每月职工医保费用是按照其缴费总基数的固定比例缴纳的,可按照城乡居民医保缴纳的费用规定,每年每人的下限是250元,大部分地区缴纳费用为250元/年,一些发达地区会收取较高的费用。
3、医保报销
像挂号、门诊、买药、住院医疗等费用是可以用职工医保报销的,一般报销比例最高不会超过90%,但是城乡居民医保只有门诊、住院产生的费用才可以报销,报销比例一般为50%-70%。
原创 | 2022-12-06 16:43:48 |浏览:1.6万
1、一个月补六百,一年补交七千贰百元。
2、医保费用
用人单位和员工每月职工医保费用是按照其缴费总基数的固定比例缴纳的,可按照城乡居民医保缴纳的费用规定,每年每人的下限是250元,大部分地区缴纳费用为250元/年,一些发达地区会收取较高的费用。
3、医保报销
像挂号、门诊、买药、住院医疗等费用是可以用职工医保报销的,一般报销比例最高不会超过90%,但是城乡居民医保只有门诊、住院产生的费用才可以报销,报销比例一般为50%-70%。
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