没有具体的数额,一般按照产假天数享受产假期间的生育津贴。生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴。计算公式:生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数用人单位月人均缴费基数,指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中,申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月,全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。
原创 | 2022-12-05 18:15:34 |浏览:1.6万
没有具体的数额,一般按照产假天数享受产假期间的生育津贴。生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴。计算公式:生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数用人单位月人均缴费基数,指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中,申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月,全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。
Copyright 2005-2020 www.kxting.com 版权所有 | 湘ICP备2023022655号
声明: 本站所有内容均只可用于学习参考,信息与图片素材来源于互联网,如内容侵权与违规,请与本站联系,将在三个工作日内处理,联系邮箱:47085,1089@qq.com