这个主要看公司的组织架构，一般来说，人力资源部主任的职级和权利是大于主管的，主管是人力资源部主任的下属，主管主要是管人力资源某一个特定领域，而人力资源部主任是负责和统筹整个人力资源的工作，对整个人力资源具有话语权。