企业管理层都算是公司比较高的层次了，对于京东来讲我想也不例外。所以要进入公司管理层无非两个途径，一个要么你是从别的公司跳槽过去，且你在之前的公司能力出众，有一定管理层职位，跳槽面试时得到面试官认可。

另一个则是老老实实，脚踏实地进入京东从比较基层岗位做起，通过时间慢慢积累经验，获得公司的各项奖励从而当有岗位空缺时得到提拔。