可以返聘，而且返聘回来的老员工会比新员工更熟业务，一个老员工顶三个新员工。但离职的老员工回来是有条件的，并不是是想来就来现在就走，比如说：

1:老员工的离职是因为公司的钱或者事处理不当才走，但是能回来，说明见过外面的世界，还不如老东家。

2:老员工回来必须要意识到自己上一次错在哪里，才会有这样的乌龙，只有让老员工意识到自己错误的地方，这样返聘才有价值。