保险公司之所以不停的招人,一方面是保险公司业务员的离职率很高
其次方面再保险公司每招进一个人会有奖金,如果所招之人成功转正,还有奖金再者每个人手下的人多了,自己可以做主管,也就是保险公司常说的团队,主管的底薪要比普通业务员要高啊
最重要的一条是,只要下面的人开单,公司会按业务员所得佣金(公资)的一定比例奖励给主管。所以保险公司会一直不停的招人
原创 | 2022-12-04 19:43:24 |浏览:1.6万
保险公司之所以不停的招人,一方面是保险公司业务员的离职率很高
其次方面再保险公司每招进一个人会有奖金,如果所招之人成功转正,还有奖金再者每个人手下的人多了,自己可以做主管,也就是保险公司常说的团队,主管的底薪要比普通业务员要高啊
最重要的一条是,只要下面的人开单,公司会按业务员所得佣金(公资)的一定比例奖励给主管。所以保险公司会一直不停的招人
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