深入业务团队一线,建立业务人员能力模型及标准业务流程、建立业务培训体系,梳理并搭建关键业务岗位能力和步骤,制定提升业务竞争力的培训方案,关注并适应最新的培训技术,提高培训效率,评估培训效果等不断收集并快速提供行业优秀培训经验,快速迭代培训工具和内容
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原创 | 2022-12-04 18:54:48 |浏览:1.6万
深入业务团队一线,建立业务人员能力模型及标准业务流程、建立业务培训体系,梳理并搭建关键业务岗位能力和步骤,制定提升业务竞争力的培训方案,关注并适应最新的培训技术,提高培训效率,评估培训效果等不断收集并快速提供行业优秀培训经验,快速迭代培训工具和内容
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