不值得去,劳务派遣工和正式员工根本就不是一类人。
一个是劳务公司和你签的合同,属于劳务公司派你去上班,企业向劳务公司支付报酬。
一个是企业和你签合同,工资福利由企业承担。
所以对派遣工,一般企业都是用你的时候会往死里用,发福利的时候又区别对待了。除非你有强大的心理可以忍受不公平的对待,否则没什么事别走劳务通道。
所谓的转正承诺,也别太相信。
因为和你谈的人,和真正用你的人根本不是一个人。
如果真有心用你的企业,会和你签订一份用工合同,哪怕有试用期也没关系。
当然
如果工资给得很高就无所谓了。
原创 | 2022-12-04 17:32:00 |浏览:1.6万
不值得去,劳务派遣工和正式员工根本就不是一类人。
一个是劳务公司和你签的合同,属于劳务公司派你去上班,企业向劳务公司支付报酬。
一个是企业和你签合同,工资福利由企业承担。
所以对派遣工,一般企业都是用你的时候会往死里用,发福利的时候又区别对待了。除非你有强大的心理可以忍受不公平的对待,否则没什么事别走劳务通道。
所谓的转正承诺,也别太相信。
因为和你谈的人,和真正用你的人根本不是一个人。
如果真有心用你的企业,会和你签订一份用工合同,哪怕有试用期也没关系。
当然
如果工资给得很高就无所谓了。
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