不能直接走
在工厂签了合同,等于跟工厂有了合约关系,严格履行合同要求,遵守工厂规章制度,如果要离职,要提前提交离职申请,公司批准后,交接完成后,方可离职
不提交离职申请,直接走人,公司有权利认为你违反公司规定,可以不给你结算工资的
在工厂签了合同可以直接走吗
在工厂签了劳动合同,如果在合同期内不可以直接走。根据《劳动合同法》的规定,员工在合同期间,如果想与企业解除劳动合同关系,需要提前30天通知企业,试用期期间应当期限三天通知企业,这样做的目的,就是为了保证企业各项工作能够顺利的进行。
原创 | 2022-12-04 16:52:33 |浏览:1.6万
不能直接走
在工厂签了合同,等于跟工厂有了合约关系,严格履行合同要求,遵守工厂规章制度,如果要离职,要提前提交离职申请,公司批准后,交接完成后,方可离职
不提交离职申请,直接走人,公司有权利认为你违反公司规定,可以不给你结算工资的
在工厂签了合同可以直接走吗
在工厂签了劳动合同,如果在合同期内不可以直接走。根据《劳动合同法》的规定,员工在合同期间,如果想与企业解除劳动合同关系,需要提前30天通知企业,试用期期间应当期限三天通知企业,这样做的目的,就是为了保证企业各项工作能够顺利的进行。
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