以下三点需要注意：

第一赔偿的金额是否按照劳动合同法规定的N+1执行，还要注意这个N是否为上年度月平均工资

第二社保公积金的缴纳截止日期，能增取多交一个月尽量多增取一个月

第三一些未发放的提成奖金怎么处理，什么时候发放，最后就是一定要在协议里面写清楚这些确定好的内容。