你入职上班有一段时间了,我所听到人家对你的印象不是很好,组织纪律松散,上班玩手机,完不成产量等等,你自己是怎么想的,这已经影响到你的转正了,希望下次能听到关于你正能量的表现。
回去上班吧。
与不想让他转正的员工如何面谈
在与不想让其转正的员工进行面谈时,我们可以先就其近期的工作情况展开谈话,指出其在工作中所存在的问题,然后再说明单位转正员工的条件,以此告诉其还达不到转正标准的事实。
原创 | 2022-12-04 16:03:54 |浏览:1.6万
你入职上班有一段时间了,我所听到人家对你的印象不是很好,组织纪律松散,上班玩手机,完不成产量等等,你自己是怎么想的,这已经影响到你的转正了,希望下次能听到关于你正能量的表现。
回去上班吧。
与不想让他转正的员工如何面谈
在与不想让其转正的员工进行面谈时,我们可以先就其近期的工作情况展开谈话,指出其在工作中所存在的问题,然后再说明单位转正员工的条件,以此告诉其还达不到转正标准的事实。
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