非个人原因离职的不用写离职申请书。自愿离开工作单位的才写辞职书。非个人原因而是单位原因离开工作单位的，聘用单位首先要和你协商赔偿问题（每年一个月的工资补偿），然后再向你出具解除聘用劳动合同书，并协同你一起去社保部门相关的事宜。