我国有关劳动法律法规规定,劳动者每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作不得超过40小时,还应保证劳动者每周至少休息一日。
如因生产经营需要,用人单位可经与工会和劳动者协商后延长工作时间,但一般每日不得超过一小时因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月也不得超过三十六小时。即标准工时制中,每月加班超过三十六小时,即为超时加班。
原创 | 2022-11-30 15:48:36 |浏览:1.6万
我国有关劳动法律法规规定,劳动者每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作不得超过40小时,还应保证劳动者每周至少休息一日。
如因生产经营需要,用人单位可经与工会和劳动者协商后延长工作时间,但一般每日不得超过一小时因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月也不得超过三十六小时。即标准工时制中,每月加班超过三十六小时,即为超时加班。
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