您说的是人力资源管理和会计两个专业,哪个挣钱多
从长远来看,肯定是会计挣钱比人力资源多。因为会计师有技术含量的职业和工作,而人力资源的技术含量相对就比较少了。只要你学会计,不停的考证,学习,积累,就肯定能够超过人力资源。
比如你考cpa,中级职称,高级会计师职称,税务师,资产评估师。这些证书加上你的经验肯定比人力资源专业能够挣钱。
人力资源和会计哪个挣钱多
人力资源和会计通常来说会计赚的多一些,但是也要看每个人的能力,能力高的担任职位高,就职单位好的话,待遇就好,没有绝对的
原创 | 2022-11-26 10:31:36 |浏览:1.6万
您说的是人力资源管理和会计两个专业,哪个挣钱多
从长远来看,肯定是会计挣钱比人力资源多。因为会计师有技术含量的职业和工作,而人力资源的技术含量相对就比较少了。只要你学会计,不停的考证,学习,积累,就肯定能够超过人力资源。
比如你考cpa,中级职称,高级会计师职称,税务师,资产评估师。这些证书加上你的经验肯定比人力资源专业能够挣钱。
人力资源和会计哪个挣钱多
人力资源和会计通常来说会计赚的多一些,但是也要看每个人的能力,能力高的担任职位高,就职单位好的话,待遇就好,没有绝对的
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