部门责任有向下和向上两个责任。向下是负责传达单位任务目标，监督、落实单位制度的执行情况，人员的管理，向上是转达员工的合理化建议和诉求。

个人责任需要承担的是岗位责任制中员工岗位的责任。每一个单位都会有岗位职责的要求，所以员工的责任在岗位职责内都有规定。