公司换领导对下属会有影响，因为不同的公司领导在领导方式，管理方法，宽严程度，工作作风，工作态度，绩效要求，有的甚至对工作环境的布置，员工的谈吐与话风，会议流程和汇报的要求等各方面都不尽相同，这都需要双方特别是被领导方经磨合后加以适应，对副手，中层，员工影响是很大的。