该公司正式员工的待遇还可以。因为该公司对正式员工的工资收入和福利待遇工作管理得比较好。在工资待遇方面有专门管理制度，明确规定了员工入职时的薪酬待遇，以及以后什么时候调薪都会有明确的工作流程在福利待遇方面也是每年的十一月公司都会规划下一年的福利项目。所以说该公司员工的待遇比可以。