解聘通知书和辞退通知书不一样
解聘通知书是职工在之前被任命什么职务,任期二年,二年期满后由于某种原因不再聘用,所以出具的解聘通知书。
辞退通知书是职工在单位期间,由于种种原因被单位辞退和所以单位解除劳动关系。
所以解聘通知书和辞退通知书,它俩是两个截然不同的两个概念。
解聘通知书和辞退通知书一样吗
一般,员工拿上辞退通知书后办理离职手续,证明与单位结清关系。但是要是接到辞退通知书后未办理解除劳动关系手续,当日就同别单位签订劳动合同,算违法不?能把辞退通知书当作是解除劳动关系的证明不?
原创 | 2022-11-22 22:29:24 |浏览:1.6万
解聘通知书和辞退通知书不一样
解聘通知书是职工在之前被任命什么职务,任期二年,二年期满后由于某种原因不再聘用,所以出具的解聘通知书。
辞退通知书是职工在单位期间,由于种种原因被单位辞退和所以单位解除劳动关系。
所以解聘通知书和辞退通知书,它俩是两个截然不同的两个概念。
解聘通知书和辞退通知书一样吗
一般,员工拿上辞退通知书后办理离职手续,证明与单位结清关系。但是要是接到辞退通知书后未办理解除劳动关系手续,当日就同别单位签订劳动合同,算违法不?能把辞退通知书当作是解除劳动关系的证明不?
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