可以。
员工的工龄认定不一定需要合同。如果员工合法的工作证明如厂牌上有写明入职日期，也是可以计算工龄的。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
有工作证可以证明视同缴费吗
工作证不能认定为视同工龄的，视同工龄是没有购买社保，以前在职的工龄，市容社保部门认定的工作证是不能够认定为视同工龄的，现在有视同工龄退休金也是比较高一点的，现在的视同工龄退休的时候，退休金是高的，比较高一点的，现在能够退休真的是非常好
