请假20天不算离职。请假,意思是因事或因病,向公司请求的准许休假。是经过公司同意的,而非擅自做主的。而离职,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。请假并没有解除劳动合同所以并不能算做离职,他们俩个的概念不一样。
请假20天算离职吗
如果是因为有特殊情况你请假20天,并且领导给予批准的话,不算离职。离职一般是指无缘无故的旷工给企业造成不可避免的影响.旷工的时间达到20天以上就算离职了。经过公司的审核是可以开除的。毕竟每家公司都有规章制度的。但是你请假20天,他只能算作你的假期。他也只能扣你没有上班的工资。而不能算离职。
请假20天算离职吗
请假二十天不算离职。
请假二十天要看是什么假,例如现在婚嫁也有18天,再多休两天就是20天了。还有点人因为身体原因需要请病假,这也是允许的。但是如果没有说明理由且在公司领导没有批准的情况下直接就请假二十天,这就属于旷工,是要做离职处理的。