执行能力对个人而言是按时、按质、按量完成自己的工作任务。执行能力指的是贯彻战略意图，完成预定目标的实际操作能力。

执行能力的强弱因人而异，同样一件事情不同的人去做，往往会产生不同的结果。人的执行能力包括管理者的管理能力与员工的工作能力。这两种能力都会影响企业的执行力。其中管理者的管理能力是尤为关键的。