月度会议的主持人，要注重会议活跃气氛。

首先，公司的月度会议，是要将本月完成的绩效任务，及季度完成的绩效任务，进行一个展示，会有相对应的利弊分析。

所以，会呈现几家欢喜几家优的局势，此时，一定要注意团队的凝聚力。

其次，会议上，主持人可以采用一些集体活动，团建活动等，让团队人员增强凝距离。不不要让团队人员感受到自己的月任务或者季度任务完成的不好，而感受到自卑。

总之，会议的目的，是在于更好的完成接下去的任务，而不是批判大会。