十级工伤属于轻微工伤,根据工伤赔偿标准,除了赔偿医院医疗费,护理费,误工费,生活费,还有交通费,辅助器件费外,还赔偿六个月工资额的一次性伤残补助金,也就是说如果工资是六千,就是再给予三万零六千的一次性伤残补助金,可以带薪休养一定的时间。
原创 | 2022-11-17 15:01:58 |浏览:1.6万
十级工伤属于轻微工伤,根据工伤赔偿标准,除了赔偿医院医疗费,护理费,误工费,生活费,还有交通费,辅助器件费外,还赔偿六个月工资额的一次性伤残补助金,也就是说如果工资是六千,就是再给予三万零六千的一次性伤残补助金,可以带薪休养一定的时间。
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