工作一年二个月被单位辞退有什么补偿,首先要看是为什么被辞退,是工作上的失误,给单位造成损失,还是单位裁员,如果是你的工作正常,是单位根据自己发展,裁员你被辞退,那么你可以根据劳动法,向单位申请一个月的应发工资,这就是应该有的补偿