一、试用期辞职提前3日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续即可。具体辞职流程如下:
1、提前3天递交手签辞职报告给直接领导
2、直接领导批准后转交人事部,人事部转交财务部备案
3、试用期若交社保、公积金的,需办理停保、公积金封存等手续,办理结束后和离职证明等整理成离职资料
4、交接工作完毕,公司离职流程结束,到人事部办理离职手续,核算薪资,领取离职资料
5、正式离职后,若有社保或公积金等手续需和离职单位人事部沟通办理,如公积金转移单用于公积金转移等。
原创 | 2022-10-29 10:08:53 |浏览:1.6万
一、试用期辞职提前3日通知用人单位,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续即可。具体辞职流程如下:
1、提前3天递交手签辞职报告给直接领导
2、直接领导批准后转交人事部,人事部转交财务部备案
3、试用期若交社保、公积金的,需办理停保、公积金封存等手续,办理结束后和离职证明等整理成离职资料
4、交接工作完毕,公司离职流程结束,到人事部办理离职手续,核算薪资,领取离职资料
5、正式离职后,若有社保或公积金等手续需和离职单位人事部沟通办理,如公积金转移单用于公积金转移等。
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