这样做是不对的，你可以去当地劳动部门举报社保应该是企业和个人按照各自的比例承担，提供一个大概给你参考下以员工工资为基数，不能低于当地社平工资的60%，也不能高于300%养老：企业20%，个人8% 医疗：企业8%，个人2% 失业：企业2%， 个人1% 工伤1%和生育0.5%由企业负担，个人不交费 养老的比例全国基本一致，其他的比例略有不同，以当地规定为准，个人交费比例最多就是11%