带着当年的劳动合同，工资表，出勤表等能证明你跟单位存在劳动关系的一切证明材料，越详细越好，先到劳动仲裁申请仲裁，如果双方对仲裁结果无异议，单位同意给你补交，那就万事大吉。如果有一方不满意，可以向当地人民法院提起诉讼，即打官司，根据法院判决结果执行即可。