hr是人力资源管理，hr需要高中及以上学历(大专)，hr的工作职责是:负责建立、健全公司人力资源治理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化、规范化负责公司劳动人事治理制度的建立、实施和修订，根据公司的发展战略和经营计划制定人力资源计划定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。