应该享受城镇居民养老保险或企业职工基本养老保险的医疗保险。用工单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

众人单位自用工之日起超一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支出两倍的工资。