副职不同于正职，可以从以下几方面提炼自己的优势：

一是执行能力，对于正职的决策能够令行禁止、落实到位

二是协调能力，能够在正职起基层中架起沟通的桥梁

三是组织能力，能够迅速集中力量推进工作

四是领导能力，副职也是领导，要善于陪合正职形成带领集体共同前进的合力。