公示是公务员考察的一部分。

公务员公示是公务员录用的程序之一，不可或缺。除了公示环节，公务员的录用程序主要有四步，即：考核、体检、录取和试用。考核工作有两个重点，一是政治素质，一是拟录用职位的要求。

拟录用职位工作要求的考核，是通过对考核对象在原单位工作或学习的表现和实绩的考核，了解其是否具备拟录用职位的工作要求和发展潜力。公务员必须要有合格、强健的身体，健康的身体是执行公务的有效保证。

对笔试、面试、考核都合格的应试者要组织体检，体检不合格者，不能录用。