是可以的。两者间不矛盾,聘干要分几种情况,一般来说聘干就不是干部,是聘请在干部岗位工作的人员,公务员登记中还是很注重强调干部身份的。
不过,聘用干部只要是经过当地人事部门鉴证认定并批准的,可以参照公务员管理,纳入登记。转为了公务员,就不是聘干了。 对于参公单位的公务员,管理都适用于《公务员法》。参公编制,指的是全额拨款事业单位从事行政类职能的,参照公务员规范化管理聘干身份,是国有企业和指非执行参照公务员管理的单位事业单位聘任本单位工勤人员在干部岗位上工作。
原创 | 2022-10-19 23:44:38 |浏览:1.6万
是可以的。两者间不矛盾,聘干要分几种情况,一般来说聘干就不是干部,是聘请在干部岗位工作的人员,公务员登记中还是很注重强调干部身份的。
不过,聘用干部只要是经过当地人事部门鉴证认定并批准的,可以参照公务员管理,纳入登记。转为了公务员,就不是聘干了。 对于参公单位的公务员,管理都适用于《公务员法》。参公编制,指的是全额拨款事业单位从事行政类职能的,参照公务员规范化管理聘干身份,是国有企业和指非执行参照公务员管理的单位事业单位聘任本单位工勤人员在干部岗位上工作。
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