一般3到7个工作中日会接到通告。
最先,公司在完毕面试后,会将全部候选人从专业能力,综合能力,可靠性等领域相结合起来,开展评定比照,择优录用而选。次之,选定候选人以后,还需要融合候选人期待薪资,销售市场工资待遇,公司现阶段薪资水准,为候选人定薪,有一些公司还会继续提早制订好试用期考核计划方案
原创 | 2022-10-18 16:24:28 |浏览:1.6万
一般3到7个工作中日会接到通告。
最先,公司在完毕面试后,会将全部候选人从专业能力,综合能力,可靠性等领域相结合起来,开展评定比照,择优录用而选。次之,选定候选人以后,还需要融合候选人期待薪资,销售市场工资待遇,公司现阶段薪资水准,为候选人定薪,有一些公司还会继续提早制订好试用期考核计划方案
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