倒签多年前的劳动合同应该是无效的。因为劳动合同是应该与用工一起使用的。招聘了员工就应该签订劳动合同,不签合同或倒签合同应该都属于不合法的。所以倒签多年前的合同是没有效的。
原创 | 2023-04-15 20:26:05 |浏览:1.6万
倒签多年前的劳动合同应该是无效的。因为劳动合同是应该与用工一起使用的。招聘了员工就应该签订劳动合同,不签合同或倒签合同应该都属于不合法的。所以倒签多年前的合同是没有效的。
Copyright 2005-2020 www.kxting.com 版权所有 | 湘ICP备2023022655号
声明: 本站所有内容均只可用于学习参考,信息与图片素材来源于互联网,如内容侵权与违规,请与本站联系,将在三个工作日内处理,联系邮箱:470851089@qq.com